إن المركز التخصصي للتقييم والتطوير يسعى إلى بناء مجتمع مبتكر من خلال تقديم خدمات متخصصة تسهم في تعزيز سلوك الأفراد وتطوير أدائهم في بيئة العمل. نبحث عن أفراد طموحين ولديهم القدرة على الابتكار والانخراط في عملية التغيير المستمرة لتحقيق أهداف المركز.

المسؤوليات:
– تقديم استشارات مبتكرة.
– تطوير برامج تدريبية مخصصة.
– إجراء تقييمات الأداء.
– إعداد تقارير دقيقة.
– التواصل الفعال.
– إدارة ورش العمل.
– تقديم الدعم الفني.
– استخدام تقنيات المعلومات (IT).
– إدارة المشاريع.
– إجراء أبحاث متعلقة.
– إعداد الوثائق ذات الصلة.

المؤهلات:
– درجة علمية ذات صلة.
– خبرة في المجال.
– مهارات قيادية.
– القدرة على الإبداع.
– مهارات تنظيمية.
– مهارات تواصل قوية.
– مهارات حل المشكلات.
– قدرة على العمل ضمن فريق.
– القدرة على تحمل ضغط العمل.
– مهارات استخدام الحاسب الآلي.
– خبرة سابقة في مجال التقييم.

طريقة التقديم:
– يرجى إرسال السيرة الذاتية مرفقة برسالة غلاف توضح السبب والاهتمام بالوظيفة إلى البريد الإلكتروني (jobs@domain.com):
Jobs@Alshullahclub.net